Selamat Datang di Website Resmi MTsN 2 Kota Jambi # SELAMAT DATANG DI WEBSITE MTsN 2 KOTA JAMBI, #masandaPINTAR # VISI : BERTAQWA, BERAKHLAK MULIA, UNGGUL DALAM PRESTASI, DAN PEDULI LINGKUNGAN # #masandaPINTAR: MTsN 2 Kota Jambi - Peduli lingkungan, Inovatif, Nalar, Teknologi, Amanah, Religius
Diposting Pada: Senin, 09 Desember 2024

Pelaksanaan Penilain Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) MTsN 2 Kota Jambi (Zona Integritas)

Pelaksanaan Penilain Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) MTsN 2 Kota Jambi (Zona Integritas)

Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) merupakan proses pengumpulan, pengolahan, analisis, dan interpretasi data yang dikerjakan oleh kepala madrasah pada setiap indikator pemenuhan standar. Terkait dengan kegiatan penilaian kinerja kepala madrasah tersebut.
Pembukaan Kegiatan PPKM, Kegiatan Penilaian Kinerja Kepala Madrasah (PKKM) dibuka dengan sambutan kepala Madrasah Drs. Ahmad Syukri, dalam sambutanya Kepala Madrasah menyampaikan ucapan terimakasih kepada tim penilai PKKM 2024 atas kedatangannya di Madrasah Tsanawiyah Negeri 2 Kota Jambi, serta harapan adanya saran dan masukan apabila nantinya dalam proses penilaian masih ditemukan kekurangan untuk perkembangan madrasah kedepannya. Adapun sambutan dari tim penilai oleh Zainal Arifin,S.Ag., dan Dra. Marliani,M.Pd., dalam kegiatan ini , beliau menyampaikan poin inti bahwa PKKM merupakan kegiatan rutin setiap tahun yang bertujuan untuk mengevaluasi, pembimbingan, pembinaan serta pembenahan.


Usai sambutan dari tuan rumah dan tim penilai dari Pengawas Kemenag Kota Jambi acara dilanjutkan ke poin utama yaitu Penilaian Kinerja Kepala Madrasah. Kinerja kepala madrasah, sebagaimana juknis dinilai berdasarkan 5 komponen penilaian. Kelimanya terdiri atas empat tugas utama kepala madrasah dan ditambah dengan satu komponen tambahan. Sehingga kelimanya meliputi :
Usaha pengembangan madrasah, Pelaksanaan tugas managerial, Pengembangan kewirausahaan, Supervisi kepada guru dan tenaga kependidikan, Hasil kinerja kepala madrasah
Empat komponen penilaian tugas utama kepala madrasah dinilai setiap tahun, sedangkan penilaian komponen kelima (hasil kinerja kepala madrasah) dinilai setiap empat tahun sekali.


Tim Penilai Kemenag Kota Jambi Zainal Arifin,S.Ag. dalam pengarahannya mengatakan, pembiasaan mengajar sebaiknya menggunakan komputasional thingking dan media yang terkini agar pembelajaran lebih menarik dan menyenangkan siswa didik tak lupa administrasi tertib, imbuhnya.


Dalam PPKM saat ini kepala MTsN 2 Kota Jambi didampingi oleh Waka Kurikulum, Waka Humas, Waka Kesiswaan, Waka Sarpras dan didampingi BK, Kepala Lap Bahasa, IPA, Ketrampilan serta Bagian Perpustakaan. Tata Usaha, dan Guru
Alhamdulillah penilaian berjalan lancar dan kondusif ucapan terimakasih kepada Tim Penilai yang telah banyak memberi masukan untuk perkembangan MTsN 2 Kota Jambi, kedepan yang lebih baik, semoga hasil penilaiannya memuaskan .
Terus lihat dan dukung komitmen kami dalam pembangunan Zona Integritas menuju WBK di lingkungan Madrasah Tsanawiyah Negeri 2 Kota Jambi-PINTAR.

 


1691x
Dibaca

Berita Lainnya:

  1. Guru BK MTsN 2 Kota Jambi Ikuti Pelatihan Penanganan Konflik dan Paham Menyimpang 1038x dibaca
  2. Kebersamaan Guru MTsN 2 Kota Jambi: Senam Sehat, Rujak Nikmat! 1144x dibaca
  3. Persiapan Wisuda Tahfiz 289x dibaca
  4. Hari Libur, Pramuka MTsN 2 Kota Jambi Mantapkan Latihan Jelang Tampil 919x dibaca
  5. Asesmen dan Pemahaman Hadis Infaq Bersama Mahasiswa PLP 790x dibaca

Go Back To Home

Jadwal Sholat

Untuk Wilayah Kota Jambi dan Sekitarnya

Memuat tanggal...

Imsak--:--
Subuh--:--
Terbit--:--
Dhuha--:--
Dzuhur--:--
Ashar--:--
Maghrib--:--
Isya--:--

Peta Lokasi MTsN 2 Kota Jambi

Mars Madrasah